2025年1月1日前，按照，女教师退休春秋是55周岁，可是副高女教师国度还有，她们的退休春秋是60周岁，说的曲白一点，就是和男教师退休春秋一样。当然，由于是终究是女教师，所以，55周岁时有一个申请退休“”——小我志愿，提出申请，如许，取通俗女教师只能55周岁退和男教师只能60周岁退比拟，副高女教师退休就有了2种退法：55周岁申请退和60周岁到点退。1967年10月出生的女教师，若是不是副高职称，55周岁即2022年10月就曾经退休了，现正在为什么没退？由于她是副高职称，“走”的女副高“延迟到60周岁”，该当正在60周岁退休。但2025年1月1日，是一个“退休拐点”——国度新退休法子实施，实行弹性延迟退休：退休春秋每4个月延迟一个月，退休春秋从本来的男60周岁、女55周岁渐延至男63周岁、女58周岁。这明白申明，副高女教师退休春秋，正在本来55周岁申请退和60周岁误点退根本上，按照新退休法子，也别离渐延至58周岁和63周岁。取此同时，新弹性退休政策也合用于副高女师——也就是说正在满脚最低缴费年限和达到原退休春秋2个前提的前提下，能够以退休春秋63周岁为坐标，提前退和延迟退，前后各不跨越3年。过渡期内，即2025年1月1日至2039年12月31日期间，申请退春秋是55岁+延迟月数，误点退春秋是60+延迟月数。二是提前退，按照弹性退休，从60岁月至60岁8个月之间，肆意选择一个月份是提前退休，最早是60周岁，即2027年10月退休。三是延迟退，能够正在60岁10个月至63岁9个月之间，任选一个月份，取单元协商分歧后，延迟退休，最晚可到63岁9个月退，即2031年7月退休。1967年10月出生的副高女教师能不克不及58周岁、即2025年10月退休？准绳上是不克不及够的。这是由于，女教师此前55周岁时已放弃“申请退”，选择了“延迟到60周岁退休”，现正在退休春秋就是60岁9个月，提前退区间是60岁~60岁9个月，因此提前退的最早也是60周岁。58周岁，明显不正在弹性提前退休区间内啊。有人说，不是能够向前弹3年吗？对，新法子弹性退休简直是如许的，但这个的大前提是“退休春秋不得低于原退休春秋”，所以，提前退不跨越3年的上限只要正在过渡期后、即2040年1月1后才能实现，现正在提前退，最晚年龄只能是60周岁。有人以说，女教师不是55周岁吗？58不克不及够吗？这种想就明显就是“不按套出牌”了——对于副高女教师来说，要么是按副高职称女教师“60+延迟月数”误点退，二个“大退法”选其一，志愿选择。若是放弃了55+延迟月数（2025年前是55岁）时申请退，现正在就该按“延迟到60+延迟月数”退法退休，而不克不及本人想如何就如何，再走回头不是？